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管理执行管理系统

管理执行管理系统
管理执行管理系统(EnterprisePerformanceManagementSystem,简称EPM)是一种综合性的管理工具,旨在帮助组织实现战略目标、提高绩效和管理效率。该系统结合了战略管理、绩效评估、预算与规划、业务分析和报告等多个方面,通过综合管理的方式帮助组织实现全面优化。管理执行管理系统具有以下特点:首先,它提供了一个全面的绩效管理体系,包括制定战略目标、设定关键绩效指标、制定行动计划、监控和评估执行过程等,帮助组织建立起一个明确的目标体系。其次,EPM系统利用数据分析和业务智能技术,帮助组织获取准确的数据基础和详尽的业务分析,为决策提供科学依据。此外,该系统还提供了预算与规划模块,帮助组织有效分配资源、制定预算并实施预算管理。管理执行管理系统的优点在于其综合性和系统性。通过将不同的管理功能整合起来,EPM系统能够减少冗余的工作和信息重复,提升工作效率和管理效能。此外,该系统能够集中监控和管理组织的绩效,及时发现并解决问题,促进组织的持续改进和创新。总之,管理执行管理系统是一种强大的管理工具,它为组织提供了全面的绩效管理和决策支持,帮助组织实现战略目标并提高绩效。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 员工编号、姓名、性别、出生日期、手机号码、邮箱地址、部门、职位、入职日期、离职日期、上级领导、薪资等级、学历、证书、籍贯、详细地址、状态、备注、创建时间、修改时间等
2 考勤管理 员工编号、姓名、考勤日期、上班时间、下班时间、工作时长、迟到次数、早退次数、请假时长、加班时长、出差时长、考勤状态、备注等
3 招聘管理 职位名称、部门、负责人、发布日期、需求人数、已招人数、状态、截止日期、职位描述、任职要求、薪资范围、工作地点、学历要求、工作经验要求、年龄要求、其他福利、创建时间、修改时间等
4 培训管理 培训名称、培训类型、负责人、开始时间、结束时间、培训地点、培训对象、培训内容、培训材料、培训费用、培训状态、创建时间、修改时间等
5 绩效管理 员工编号、姓名、考核日期、考核指标、考核结果、薪资调整、考核人、创建时间、修改时间等
6 工资管理 员工编号、姓名、薪资周期、基本工资、加班工资、补贴津贴、奖金提成、扣款罚款、实发工资、发放日期、创建时间、修改时间等
7 福利管理 员工编号、姓名、福利名称、福利类型、领取日期、福利金额、状态、创建时间、修改时间等
8 请假管理 员工编号、姓名、请假类型、请假开始时间、请假结束时间、请假时长、请假原因、审核人、请假状态、创建时间、修改时间等
9 加班管理 员工编号、姓名、加班日期、加班开始时间、加班结束时间、加班时长、加班原因、审核人、加班状态、创建时间、修改时间等
10 出差管理 员工编号、姓名、出差日期、出差开始时间、出差结束时间、出差时长、出差地点、出差原因、审核人、出差状态、创建时间、修改时间等
11 员工调动管理 员工编号、姓名、原部门、原职位、目标部门、目标职位、调动日期、调动原因、创建时间、修改时间等
12 组织架构管理 部门编号、部门名称、上级部门、部门负责人、成立日期、备注、创建时间、修改时间等
13 薪资等级管理 薪资等级、最低工资标准、最高工资标准、备注、创建时间、修改时间等
14 岗位管理 岗位编号、岗位名称、所属部门、岗位描述、岗位职责、创建时间、修改时间等
15 部门信息管理 部门编号、部门名称、上级部门、部门负责人、成立日期、备注、创建时间、修改时间等
16 入职管理 员工编号、姓名、性别、出生日期、手机号码、邮箱地址、部门、职位、入职日期、是否转正、薪资等级、创建时间、修改时间等
17 离职管理 员工编号、姓名、离职日期、离职原因、离职交接人、创建时间、修改时间等
18 审批流程管理 审批编号、申请人、申请日期、审批内容、审批人、审批状态、创建时间、修改时间等
19 通知公告管理 公告标题、公告内容、发布人、发布日期、创建时间、修改时间等
20 数据统计分析 开始日期、结束日期、统计指标、统计结果、创建时间、修改时间等
TAG标签:管理 / 执行  HOT热度:16
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